为进一步提升我校教师职业生涯规划教育专业化水平，强化师资队伍建设，帮助授课教师尽快掌握课程内容，熟悉教学的各个环节，提高授课教师的教学能力和专业素养，学校于8月14日-16日举办了就业指导能力提升暨全球生涯规划师线上培训。学校《大学生职业发展与就业指导》课程教师、部分辅导员及就业工作人员70余人参加培训。
本次培训为期3天，此次培训邀请了昆明理工大学就业指导中心副主任，副研究员，洪云老师担任讲师。培训内容为《大学生职业生涯规划与就业指导的理论及线上线下混合教学设计与技法》等，培训方式采用钉钉会议讲座和学习通课程学习。开班仪式上，就业指导中心主任布俊峰介绍了此次职业生涯规划培训的价值与意义，强调参训教师要汲取先进理念和教学经验，不断提升教学水平，切实将培训成效转变为高质量推动学院就业创业工作的实际成效。
大学生职业生涯规划，是学校就业工作的先导环节，是大学生就业工作的基础。此次培训通过知识讲授、案例分析、互动、视频、答题等方式，围绕“生涯规划教学理论与方法、认识生涯规划、认知自我、认知工作世界、生涯决策、目标与行动”等模块，带领教师们对生涯规划的内容进行系统的讲解与阐述，促进了教师对职业生涯规划理论的掌握和授课能力的提升，引导教师们掌握并创造生动活泼的职业生涯规划教育教学方式，更加有效地开展大学生职业生涯规划教育。培训过程中，教师们积极参与教学互动，课堂气氛热烈。通过三天系统培训，教师们纷纷表示，本次培训受益匪浅，不仅掌握了职业规划理论和教学方法，还为今后开展就业育人活动和个体指导咨询奠定了良好基础。
下一步，学校将继续加大师资培训力度，丰富培训形式和内容，深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，加强就业指导教师队伍建设，引导教师在教学和咨询活动中将培训成果加以应用、融会贯通，切实提高学校就业指导教师专业化水平，助推学校毕业生更高质量更加充分就业。
